# Executive search per asset digitali e tokenizzazione - URL: https://kitalent.com/it/financial-services-and-professional-services-recruitment/fintech-recruitment/digital-assets-and-tokenisation-recruitment - Language: it - Family: recruitment_niche - Description: Intelligence di mercato, copertura dei ruoli, contesto retributivo e indicazioni per l'assunzione per l'executive search in asset digitali e tokenizzazione. ## Page Content Specializzazione # Executive search per asset digitali e tokenizzazione Soluzioni di ricerca direzionale per il mercato italiano degli asset digitali, pensate per collegare l'infrastruttura finanziaria istituzionale con talenti specializzati in blockchain, conformità e tokenizzazione. Blockchain Platform Director Piattaforme di tokenizzazione Head of Digital Assets Prodotto per asset digitali Digital Asset Operations Director Operazioni e struttura di mercato Compliance Director Digital Assets Leadership conformità e rischio [Parlaci del tuo incarico](../../../contact/) [Come lavoriamo](../../../methodology/) [56 paesi Copertura internazionale](../../../markets/) [4 hub regionali Approccio senza confini](../../../contact/) [2 specializzazioni Ambito legale](#niche_grid) [Headhunting diretto Approccio alla ricerca](../../../methodology/) Intelligence di mercato ## Intelligence di mercato Una lettura pratica dei segnali di assunzione, della domanda di profili e del contesto specialistico che guidano questa specializzazione. Il panorama finanziario italiano sta attraversando una transizione strutturale, passando da una fase di sperimentazione tecnologica a una profonda integrazione istituzionale. Con oltre 3,6 milioni di italiani attivi nel mercato delle cripto-attività e l'entrata a regime del Regolamento europeo MiCAR, il settore degli asset digitali e della tokenizzazione ha raggiunto una maturità operativa senza precedenti. La convergenza tra finanza tradizionale e infrastrutture blockchain richiede oggi una nuova generazione di leader, capaci di gestire la complessità normativa e guidare l'innovazione all'interno del più ampio ecosistema della [tecnologia finanziaria](/it) e della [finanza integrata](../embedded-finance-recruitment/). L'orizzonte 2026-2030 è definito dalla certezza del diritto. L'Italia ha adottato un approccio normativo preventivo, distinguendosi per un quadro chiaro supervisionato dalla Banca d'Italia e dalla CONSOB. L'applicazione completa del MiCAR e le disposizioni nazionali del Decreto Tokenizzazioni (D.L. 25/2023) hanno fornito alle istituzioni finanziarie la base giuridica per operare su registri distribuiti (DLT). Questo ha innescato una forte domanda di competenze strutturate: grandi gruppi bancari stanno esplorando l'emissione di stablecoin in euro, con consorzi nazionali che puntano al lancio di strumenti ancorati all'euro già nel 2026, mentre il mercato dei capitali si orienta verso la tokenizzazione di azioni, obbligazioni e strumenti di debito. In questo contesto, la funzione di conformità non è più un mero presidio di controllo, ma una leva strategica per l'autorizzazione e la competitività dei prestatori di servizi per le cripto-attività (CASP). Il mercato del lavoro italiano sconta una grave carenza di profili ibridi, in grado di unire solide basi finanziarie e legali con competenze tecniche native del Web3. La domanda si concentra su architetti della tokenizzazione, sviluppatori e auditor di smart contract e, soprattutto, specialisti in conformità MiCAR e normative antiriciclaggio specifiche per gli asset digitali. I professionisti senior con esperienza diretta sulle normative europee sono estremamente rari, il che genera una forte pressione al rialzo sui compensi. Per i ruoli direttivi e strategici con oltre sette anni di esperienza, le retribuzioni fisse oscillano tra i 90.000 e i 140.000 euro annui, con pacchetti che diventano sempre più complessi per attrarre talenti contesi anche dalla consulenza tradizionale e dal settore bancario. Data la scarsità di queste figure, le aziende devono valutare attentamente le metodologie di selezione, analizzando le differenze tra [ricerca esclusiva e contingente](../../../retained-vs-contingency-search/) e comprendendo le dinamiche relative alle [commissioni di headhunting](../../../executive-search-fees/) per strutturare un processo di acquisizione efficace. La concentrazione del talento e delle imprese segue direttrici geografiche precise. [Milano](../../../milan-lombardy-italy-executive-search/) si conferma il polo nevralgico del settore, ospitando le sedi centrali delle banche, le principali piattaforme di scambio regolate, studi legali specializzati e la Borsa Italiana. Il capoluogo lombardo registra un premio retributivo stimato tra il 10% e il 20% rispetto alla media nazionale per i profili tecnici più specializzati. Parallelamente, [Roma](../../../rome-lazio-italy-executive-search/) emerge come snodo cruciale per i ruoli legati agli affari istituzionali, alla conformità e alle relazioni con le autorità di regolazione e la Pubblica Amministrazione. Nel Nord Italia, poli di innovazione come [Torino](../../../turin-piedmont-italy-executive-search/) e il Triveneto continuano a formare e attrarre talenti ingegneristici e sviluppatori blockchain, supportati da eccellenze accademiche locali. Per le aziende che operano in Italia, il successo nel prossimo quinquennio dipenderà dalla capacità di strutturare filiere di talento nazionali e di attrarre professionisti dall'estero, colmando il divario tra l'innovazione tecnologica decentralizzata e il rigore della finanza istituzionale. ### Piattaforme di tokenizzazione Ruoli rappresentativi: Blockchain Platform Director. ### Prodotto per asset digitali Ruoli rappresentativi: Head of Digital Assets, Tokenisation Product Director e Custody Product Director, più 1 altro ruolo. ### Operazioni e struttura di mercato Ruoli rappresentativi: Digital Asset Operations Director e Market Structure Lead. ### Leadership conformità e rischio Ruoli rappresentativi: Compliance Director Digital Assets. Specializzazioni ## Specializzazioni in questo settore Queste pagine approfondiscono la domanda di ruoli, il posizionamento retributivo e le risorse di supporto per ogni specializzazione. KiLawyers ### [Legale: Selezione di Partner in Diritto bancario e dei servizi finanziari](https://kilawyers.com/practices-sectors#banking) Regolamentazione finanziaria, fintech, derivati e conformità bancaria. [Visita KiLawyers](https://kilawyers.com/practices-sectors#banking) KiLawyers ### [Legale: Selezione di Partner in Diritto internazionale e cross-border](https://kilawyers.com/practices-sectors#international) Commercio internazionale, sanzioni, investimenti esteri e operazioni cross-border. [Visita KiLawyers](https://kilawyers.com/practices-sectors#international) Percorsi di carriera ## Percorsi di carriera Pagine di ruolo rappresentative e incarichi collegati a questa specializzazione. Percorso di carriera ### Head of Digital Assets Incarico rappresentativo in ambito prodotto per asset digitali all'interno del cluster dedicato all'executive search per asset digitali e tokenizzazione. Percorso di carriera ### Tokenisation Product Director Incarico rappresentativo in ambito prodotto per asset digitali all'interno del cluster dedicato all'executive search per asset digitali e tokenizzazione. Percorso di carriera ### Digital Asset Operations Director Incarico rappresentativo in ambito operazioni e struttura di mercato all'interno del cluster dedicato all'executive search per asset digitali e tokenizzazione. Percorso di carriera ### Custody Product Director Incarico rappresentativo in ambito prodotto per asset digitali all'interno del cluster dedicato all'executive search per asset digitali e tokenizzazione. Percorso di carriera ### Blockchain Platform Director Incarico rappresentativo in ambito piattaforme di tokenizzazione all'interno del cluster dedicato all'executive search per asset digitali e tokenizzazione. Percorso di carriera ### Market Structure Lead Incarico rappresentativo in ambito operazioni e struttura di mercato all'interno del cluster dedicato all'executive search per asset digitali e tokenizzazione. Percorso di carriera ### Compliance Director Digital Assets Incarico rappresentativo in ambito leadership conformità e rischio all'interno del cluster dedicato all'executive search per asset digitali e tokenizzazione. Percorso di carriera ### Partnerships Director Digital Assets Incarico rappresentativo in ambito prodotto per asset digitali all'interno del cluster dedicato all'executive search per asset digitali e tokenizzazione. Mercati adiacenti ## Specializzazioni adiacenti Mercati vicini che si sovrappongono per bacini di talenti, domanda delle aziende o segnali di assunzione. [Executive search per la finanza integrata Mercato adiacente Executive search per la finanza integrata Intelligence di mercato, copertura dei ruoli, contesto retributivo e indicazioni per l'assunzione per l'executive search nella finanza integrata. Esplora la specializzazione](../embedded-finance-recruitment/) Densità commerciale ## Connessioni con le città Pagine geografiche correlate in cui questo mercato presenta una reale concentrazione commerciale o densità di candidati. Londra, Regno Unito Densità commerciale Londra, Regno Unito Copertura territoriale correlata e contesto del mercato locale. New York, New York Densità commerciale New York, New York Copertura territoriale correlata e contesto del mercato locale. Francoforte, Assia, Germania Densità commerciale Francoforte, Assia, Germania Copertura territoriale correlata e contesto del mercato locale. Dubai, Emirati Arabi Uniti Densità commerciale Dubai, Emirati Arabi Uniti Copertura territoriale correlata e contesto del mercato locale. [Zurigo Densità commerciale Zurigo Copertura territoriale correlata e contesto del mercato locale. Esplora la città](../../../zurich-switzerland-executive-search/) Monaco di Baviera, Germania Densità commerciale Monaco di Baviera, Germania Copertura territoriale correlata e contesto del mercato locale. ## Assicura la leadership per l'economia basata su blockchain Affidati a KiTalent per identificare e attrarre gli executive specializzati che guideranno il futuro degli asset digitali e della tokenizzazione. Scopri il nostro approccio alla ricerca di profili direttivi per costruire team in grado di orientarsi tra innovazione finanziaria e conformità normativa. [Parlaci del tuo incarico](../../../contact/) [Come lavoriamo](../../../methodology/) Domande pratiche ## Domande frequenti Quali fattori guidano la domanda di executive nel settore degli asset digitali in Italia? Il motore principale è l'integrazione istituzionale della finanza basata su blockchain, supportata dal Decreto Tokenizzazioni e dall'interesse dei grandi gruppi bancari italiani verso l'emissione di stablecoin in euro e la tokenizzazione di strumenti finanziari. Le aziende cercano leader in grado di collegare le infrastrutture finanziarie tradizionali con i nuovi registri distribuiti. Che impatto ha il regolamento MiCAR sulle assunzioni nel mercato italiano? L'applicazione del MiCAR ha trasformato la conformità normativa in una priorità strategica. Le società devono inserire figure direttive e specialisti del rischio con rigorosi requisiti di onorabilità e professionalità per ottenere le autorizzazioni necessarie da Banca d'Italia e CONSOB, garantendo così l'operatività e i diritti di passaporto europeo. Quali sono i ruoli tecnici più difficili da reperire nel panorama blockchain nazionale? Si registra una carenza critica di sviluppatori e revisori di smart contract, architetti della tokenizzazione e specialisti in sicurezza informatica applicata alle cripto-attività. La competizione con il settore bancario e la consulenza rende questi profili particolarmente rari e costosi. Come si stanno strutturando i team dedicati agli asset digitali nelle banche tradizionali? I dipartimenti dedicati agli asset digitali stanno uscendo dai laboratori di innovazione per diventare linee di attività centrali. Gli executive responsabili delle strategie legate alle cripto-attività e alla tokenizzazione riportano sempre più spesso direttamente ai vertici del corporate banking, della gestione patrimoniale o della tesoreria. Cosa si intende per profili di raccordo nella tokenizzazione? I profili di raccordo sono professionisti che combinano una profonda conoscenza dei sistemi finanziari tradizionali e dei quadri normativi europei con un'esperienza pratica nelle dinamiche della finanza decentralizzata e della tecnologia DLT. Sono essenziali per tradurre l'innovazione tecnologica in prodotti finanziari conformi. Qual è il ruolo della localizzazione geografica nell'attrazione dei talenti nel settore in Italia? Sebbene il lavoro da remoto rimanga diffuso per i ruoli di sviluppo software, le posizioni direttive, di conformità e di relazione istituzionale tendono a concentrarsi nei principali poli finanziari e normativi. Milano domina per le posizioni strategiche e commerciali, offrendo un ecosistema denso di banche e aziende tecnologiche, mentre Roma è centrale per le funzioni normative.