# Paghahanap ng mga Ehekutibo sa Sektor ng Power Semiconductors KiTalent - URL: https://kitalent.com/tl/ai-technology-and-digital-infrastructure-recruitment/semiconductors-recruitment/power-semiconductors-recruitment - Language: tl - Family: recruitment_niche - Description: Pagpapalakas ng kakayahan sa wide-bandgap materials at advanced packaging sa pamamagitan ng estratehikong paghahanap ng mga lider para sa industriya ng power semiconductor sa Pilipinas. ## Page Content Home Paghahanap ng Ehekutibo para sa AI, Teknolohiya, at Digital na Imprastraktura Paghahanap ng Ehekutibo sa Semiconductors Paghahanap ng mga Ehekutibo sa Sektor ng Power Semiconductors Espesyalisasyon Paghahanap ng mga Ehekutibo sa Sektor ng Power Semiconductors Pagpapalakas ng kakayahan sa wide-bandgap materials at advanced packaging sa pamamagitan ng estratehikong paghahanap ng mga lider para sa industriya ng power semiconductor sa Pilipinas. SiC/GaN Engineer Inhenyeriya ng device Applications Engineer Power Semis module at mga aplikasyon Process Engineer Power Devices proseso at pagmamanupaktura Head of Power Devices pamumuno sa power-device Pag-usapan ang Inyong Brief Paano Kami Nagtatrabaho 56 Bansa Internasyonal na saklaw 4 Rehiyonal na Hub Walang hangganan sa disenyo 8 Halimbawang Landas sa Karera Nagre-recruit kami para sa Direktang Headhunting Pamamaraan sa paghahanap Impormasyon sa merkado Impormasyon sa merkado Isang praktikal na pananaw sa mga senyales sa pagkuha, pangangailangan sa mga tungkulin, at kontekstong espesyalisado na nagtutulak sa espesyalisasyong ito. Ang industriya ng power semiconductor sa Pilipinas ay nasa isang kritikal na yugto ng pagbabago mula 2026 hanggang 2030, na hinihimok ng pandaigdigang pangangailangan para sa renewable energy at electric vehicles (EVs) sa rehiyon ng Asya-Pasipiko. Bilang isang mahalagang bahagi ng mas malawak na sektor ng semiconductors , ang merkado ay unti-unting lumilipat mula sa tradisyonal na assembly at testing patungo sa mga aktibidad na may mas mataas na halaga tulad ng power module assembly at disenyo. Ayon sa Philippine Semiconductor and Electronics Industry (PSEI) Roadmap, ang bansa ay naglalayong umabot sa USD 110 bilyon na taunang export revenue pagsapit ng 2030. Ang pag-abot sa target na ito ay nangangailangan ng malalim na pagbabago sa human capital, partikular sa paghahanap ng mga lider na may kakayahang pamahalaan ang paglipat sa wide-bandgap (WBG) materials tulad ng Silicon Carbide (SiC) at Gallium Nitride (GaN). Ang istruktura ng merkado ay nananatiling isang concentrated oligopoly na pinangungunahan ng mga multinational corporations na may malalaking pasilidad sa pagmamanupaktura sa bansa. Ang mga kumpanyang ito ay lalong namumuhunan sa mga kumplikadong proseso, na nagpapataas ng demand para sa mga ehekutibo at senior engineer na bihasa sa advanced packaging at pag-verify ng disenyo . Ang CALABARZON ay patuloy na nagsisilbing pangunahing sentro ng pagmamanupaktura, habang ang Metro Manila ay umuusbong bilang hub para sa research and development (R&D) at administrative functions. Ang konsentrasyong heograpikal na ito sa Pilipinas ay nangangailangan ng mga lider na kayang mag-navigate sa mga lokal na supply chain ecosystem at makipag-ugnayan nang epektibo sa mga ahensya ng gobyerno tulad ng PEZA at BOI. Sa kabila ng malakas na potensyal sa paglago, ang supply ng talento ay nahaharap sa matinding hamon. Ang paglipat ng mga propesyonal sa ibang bansa ay patuloy na nag-aalis ng mga bihasang inhinyero patungo sa mga merkado tulad ng Singapore, United States, at Europe, na lumilikha ng malaking puwang sa karanasan sa lokal na workforce. Bukod dito, mayroong kapansin-pansing kakulangan ng mga propesyonal na may graduate-level na edukasyon sa IC design at advanced semiconductor technologies. Upang matugunan ito, ang mga kumpanya ay nakikipagtulungan sa mga institusyon tulad ng University of the Philippines at DOST upang bumuo ng mga mirror lab ecosystem, habang tumataas din ang pangangailangan para sa mga eksperto sa analog at mixed-signal na disenyo upang pangunahan ang mga inisyatibong ito. Ang balangkas ng regulasyon at mga patakaran ng gobyerno ay nagbibigay ng bagong direksyon para sa pagkuha ng mga ehekutibo. Ang pagpapatupad ng Tatak Pinoy Act at ang pagtatatag ng Semiconductor and Electronics Industry Advisory Council ay nagpapakita ng seryosong layunin ng pamahalaan na palakasin ang domestic manufacturing capabilities. Ang mga inisyatibong ito, kasama ang plano na magtayo ng mga pambansang laboratoryo para sa front-end wafer fabrication, ay nangangailangan ng mga lider na may estratehikong pananaw sa teknolohiya at regulasyon. Sa aspeto ng kompensasyon, ang kakulangan sa mga espesyalista sa power electronics ay nagreresulta sa 15 hanggang 25 porsyentong salary premium, na nagtutulak sa mga organisasyon na mag-alok ng mas komprehensibo at mapagkumpitensyang retention packages upang mapanatili ang kanilang pinakamahuhusay na talento. Inhenyeriya ng device Mga kinatawang tungkulin: SiC/GaN Engineer and Director of Product Engineering. Module at mga aplikasyon Mga kinatawang tungkulin: Applications Engineer Power Semis. Proseso at pagmamanupaktura Mga kinatawang tungkulin: Process Engineer Power Devices. Pamumuno sa power-device Mga kinatawang tungkulin: Head of Power Devices, Power Semiconductor Device Engineer, and Pag-recruit ng Power Electronics Engineer, at 1 pa. Mga landas sa karera Mga Landas sa Karera Mga pahina ng kinatawang tungkulin at mga mandato na konektado sa espesyalisasyong ito. Landas sa karera Head of Power Devices Kinatawang mandato ng pamumuno sa power-device sa loob ng kumpol ng Paghahanap ng mga Ehekutibo sa Sektor ng Power Semiconductors. Suriin ang tungkulin Landas sa karera Power Semiconductor Device Engineer Kinatawang mandato ng pamumuno sa power-device sa loob ng kumpol ng Paghahanap ng mga Ehekutibo sa Sektor ng Power Semiconductors. Landas sa karera SiC/GaN Engineer Kinatawang mandato ng Inhenyeriya ng device sa loob ng kumpol ng Paghahanap ng mga Ehekutibo sa Sektor ng Power Semiconductors. Landas sa karera Pag-recruit ng Power Electronics Engineer Kinatawang mandato ng pamumuno sa power-device sa loob ng kumpol ng Paghahanap ng mga Ehekutibo sa Sektor ng Power Semiconductors. Suriin ang tungkulin Landas sa karera Process Engineer Power Devices Kinatawang mandato ng proseso at pagmamanupaktura sa loob ng kumpol ng Paghahanap ng mga Ehekutibo sa Sektor ng Power Semiconductors. Landas sa karera Applications Engineer Power Semis Kinatawang mandato ng module at mga aplikasyon sa loob ng kumpol ng Paghahanap ng mga Ehekutibo sa Sektor ng Power Semiconductors. Landas sa karera Director of Product Engineering Kinatawang mandato ng Inhenyeriya ng device sa loob ng kumpol ng Paghahanap ng mga Ehekutibo sa Sektor ng Power Semiconductors. Landas sa karera Product Marketing Director Power Semis Kinatawang mandato ng pamumuno sa power-device sa loob ng kumpol ng Paghahanap ng mga Ehekutibo sa Sektor ng Power Semiconductors. Mga katabing merkado Mga katabing espesyalisasyon Mga kalapit na merkado na may magkakaugnay na talent pool, pangangailangan ng employer, o mga senyales sa pagkuha. Ehekutibong Paghahanap sa Analog at Mixed-Signal Mga katabing merkado Ehekutibong Paghahanap sa Analog at Mixed-Signal Impormasyon sa merkado, saklaw ng tungkulin, konteksto ng sahod, at gabay sa pagkuha para sa Ehekutibong Paghahanap sa Analog at Mixed-Signal. Tuklasin ang espesyalisasyon Estratehikong Paghahanap ng Liderato para sa Verification Mga katabing merkado Estratehikong Paghahanap ng Liderato para sa Verification Impormasyon sa merkado, saklaw ng tungkulin, konteksto ng sahod, at gabay sa pagkuha para sa Estratehikong Paghahanap ng Liderato para sa Verification. Tuklasin ang espesyalisasyon Paghahanap ng mga ehekutibo para sa Advanced Packaging Mga katabing merkado Paghahanap ng mga ehekutibo para sa Advanced Packaging Impormasyon sa merkado, saklaw ng tungkulin, konteksto ng sahod, at gabay sa pagkuha para sa Paghahanap ng mga ehekutibo para sa Advanced Packaging. Tuklasin ang espesyalisasyon Densidad na pangkomersyo Mga koneksyon sa lungsod Mga kaugnay na geo page kung saan may tunay na konsentrasyong pangkomersyo o densidad ng kandidato ang merkadong ito. Munich Bavaria Germany Densidad na pangkomersyo Munich Bavaria Germany Kaugnay na saklaw ng lokasyon at konteksto ng lokal na merkado. Taipei Taiwan Densidad na pangkomersyo Taipei Taiwan Kaugnay na saklaw ng lokasyon at konteksto ng lokal na merkado. San Jose California Densidad na pangkomersyo San Jose California Kaugnay na saklaw ng lokasyon at konteksto ng lokal na merkado. Eindhoven Netherlands Densidad na pangkomersyo Eindhoven Netherlands Kaugnay na saklaw ng lokasyon at konteksto ng lokal na merkado. Tokyo Japan Densidad na pangkomersyo Tokyo Japan Kaugnay na saklaw ng lokasyon at konteksto ng lokal na merkado. San Francisco California Densidad na pangkomersyo San Francisco California Kaugnay na saklaw ng lokasyon at konteksto ng lokal na merkado. Estratehikong Pagkuha para sa Kinabukasan ng Power Semiconductors Makipagtulungan sa amin upang matukoy at maakit ang mga bihasang lider na kinakailangan upang palawakin ang iyong operasyon sa Pilipinas. Tuklasin kung paano gumagana ang aming pamamaraan sa paghahanap at ang aming proseso ng pagpili ng ehekutibo upang mapalakas ang iyong posisyon sa lumalagong merkado ng teknolohiya at digital na imprastraktura. Pag-usapan ang Inyong Brief Paano Kami Nagtatrabaho Mga praktikal na tanong Mga madalas itanong Ano ang pangunahing nagtutulak sa pagtaas ng demand para sa mga lider sa power semiconductors sa Pilipinas? Ang demand ay pangunahing hinihimok ng pandaigdigang paglipat patungo sa renewable energy at electric vehicles (EVs), na nag-uudyok sa lokal na industriya na mag-upgrade mula sa tradisyonal na assembly patungo sa advanced packaging at power management solutions gamit ang wide-bandgap materials. Paano nakakaapekto ang paglipat ng mga propesyonal sa ibang bansa sa estratehiya ng pagkuha sa sektor na ito? Ang patuloy na paglipat ng mga bihasang inhinyero sa ibang bansa ay lumilikha ng kakulangan sa mga senior-level na propesyonal. Dahil dito, ang mga kumpanya ay napipilitang mag-alok ng mas agresibong retention packages at maghanap ng mga lider na kayang bumuo ng matibay na internal training at succession programs. Anong mga teknikal na kasanayan ang may pinakamataas na halaga sa merkado mula 2026 hanggang 2030? Ang mga kasanayan sa power management IC design, thermal management para sa high-power applications, at karanasan sa Silicon Carbide (SiC) at Gallium Nitride (GaN) ang pinakamahalaga. Ang mga sertipikasyon tulad ng IATF 16949 para sa automotive applications ay nagiging pamantayan din sa industriya. Ano ang papel ng mga inisyatibo ng gobyerno sa paghubog ng talent pool para sa semiconductors? Ang mga patakaran tulad ng Tatak Pinoy Act at ang joint workforce development program ng DOST at BOI ay naglalayong mag-produce ng 128,000 na inhinyero at technician hanggang 2028, na nagbibigay ng estratehikong suporta upang mapunan ang kakulangan sa talento sa pagmamanupaktura at R&D. Saan nakasentro ang mga pangunahing operasyon at talent pool ng power semiconductors sa bansa? Ang rehiyon ng CALABARZON ang nananatiling pangunahing cluster para sa pagmamanupaktura at assembly, habang ang Metro Manila, partikular ang mga lugar tulad ng Bonifacio Global City at Alabang, ay nagsisilbing sentro para sa R&D, disenyo, at mga administratibong tungkulin. Paano nagbabago ang istruktura ng kompensasyon para sa mga propesyonal sa power electronics? Dahil sa kakulangan ng mga kwalipikadong talento, ang mga propesyonal na may espesyalisasyon sa power electronics ay karaniwang nakakatanggap ng 15 hanggang 25 porsyentong salary premium kumpara sa mga pangkalahatang tungkulin sa semiconductor, na pinalalakas pa ng pangangailangan para sa talent retention.