Cielené vyhľadávanie lídrov pre bezdrôtové siete a RAN

Slovenský trh bezdrôtových sietí a rádiových prístupových sietí (RAN) vstupuje v rokoch 2026 až 2030 do fázy stabilného rastu a hlbokej technologickej transformácie. S pokrytím 5G signálom dosahujúcim približne 70 % populácie a úspešne ukončenou frekvenčnou aukciou z júla 2025 sa pozornosť operátorov presúva od základného budovania infraštruktúry k optimalizácii a softvérovej definícii sietí. Pre spoločnosti pôsobiace v tomto segmente to znamená zásadnú zmenu v požiadavkách na odbornosť. Tradičné hardvérové zručnosti ustupujú do úzadia a do popredia sa dostáva dopyt po expertoch na virtualizáciu, automatizáciu a kybernetickú bezpečnosť. Tento posun formuje celý telekomunikačný sektor a vyžaduje si strategické priame vyhľadávanie expertov pri budovaní technických a manažérskych tímov.

Regulačné prostredie na Slovensku prešlo významnými zmenami, ktoré priamo ovplyvňujú dynamiku zamestnávania. Zákon č. 297/2025 Z. z., ktorým sa transponoval európsky akt o gigabitovej infraštruktúre, zaviedol prísnejšie požiadavky na transparentnosť a koordináciu stavebných prác, čo úzko prepája rozvoj bezdrôtových technológií s budovaním optických sietí. Tieto legislatívne kroky, monitorované Úradom pre reguláciu elektronických komunikácií a poštových služieb (ÚREKPS), vytvárajú tlak na operátorov, aby posilnili svoje tímy o špecialistov na regulačné záležitosti a koordinátorov zdieľanej infraštruktúry. Nová národná tabuľka frekvenčného spektra zároveň poskytuje jasný rámec pre dlhodobé investície, čo stabilizuje dopyt po kľúčových technických rolách, ako sú riaditelia rádiových sietí.

Trh je vysoko koncentrovaný okolo štyroch hlavných mobilných operátorov, ktorých centrály sídlia v Bratislave. Tento ekosystém dopĺňajú systémoví integrátori, poskytovatelia profesionálnych mobilných riešení pre kritickú infraštruktúru a štátne podniky. S rastúcou digitalizáciou priemyslu a štátnej správy sa rozširuje aj trh s podnikovými riešeniami, čo stimuluje dopyt po expertoch v oblasti privátnych sietí a moderných OSS/BSS systémov. Geografická koncentrácia v hlavnom meste spôsobuje, že platy v Bratislave sú o 15 až 25 % vyššie v porovnaní s regiónmi, hoci sekundárne technologické centrá ako Košice a Žilina, podporené silným univerzitným zázemím, zohrávajú čoraz dôležitejšiu úlohu pri výchove nových špecialistov.

Z pohľadu ponuky odborníkov čelí slovenský trh štrukturálnym výzvam. Demografické zmeny spojené s odchodom skúsených inžinierov do dôchodku a čiastočným odlivom mozgov na lukratívnejšie zahraničné trhy vytvárajú napätie najmä pri obsadzovaní seniorských pozícií. Podľa aktuálnych trendov v nábore sa najväčší nedostatok prejavuje pri hľadaní lídrov s prierezovými znalosťami. Moderný nábor inžinierov rádiových prístupových sietí sa už nesústreďuje len na rádiofrekvenčné plánovanie, ale vyžaduje hlboké znalosti virtualizácie sieťových funkcií (NFV), softvérovo definovaných sietí (SDN) a okrajových výpočtov (edge computing).

Výhľad do roku 2030 naznačuje, že úspech telekomunikačných spoločností bude závisieť od ich schopnosti integrovať nové technológie a udržať si kľúčových expertov. Certifikácie od popredných dodávateľov a znalosť moderných sieťových architektúr zostávajú vysoko cenené. S postupným prechodom k otvoreným štandardom bude rásť aj význam architektov Open RAN a špecialistov na integráciu systémov od viacerých dodávateľov. Prekonanie tohto deficitu talentov si bude vyžadovať nielen konkurencieschopné finančné ohodnotenie, ale aj systematický proces priameho vyhľadávania a úzku spoluprácu s technickými univerzitami.