הגדרה מחדש של מצוינות ב-Executive Search

KiTalent, formerly Talent Acquisition Partners, is the public-facing executive-search brand of Talent Acquisition Partners Group. Founded by Alessio Montaruli in 2016 and headquartered in Turin, Italy, the firm operates through four regional hubs across Europe, the Americas, the Middle East, and Asia Pacific. Its model combines direct headhunting, market intelligence, and Proof-First Search to deliver executive mandates with lower execution risk. We also operate KiLawyers, a specialist division for lateral partner moves.

See the KiTalent Entity Profile for the canonical company facts, hub system, and leadership links.

How KiTalent adds value to internal recruitment teams

Our Story: Why Internal Teams Choose Us

בנוף הכישרונות הדיגיטלי של היום, גיוס מנהלים מסורתי לעתים קרובות נשאר מאחור. כישרונות פסיביים מוצפים בהודעות גנריות, מה שמוריד תוצאות לכולם.

KiTalent נוסדה כדי לחתוך דרך הרעש הזה. הבנו שאנשי המקצוע הטובים ביותר שמניעים שינוי אמיתי — לעתים רחוקות מחפשים עבודה באופן פעיל ודורשים גישה אישית ומעמיקה יותר.

הפתרון שלנו הוא ישיר, איכותי ומבוסס מערכות יחסים. אנחנו פועלים מעבר לגבולות הסקטור, מפעילים מומחיות אנכית עמוקה שבה קשרים אותנטיים יוצרים תוצאות יוצאות דופן.

היום הבסיס הזה התפתח לגישת "Go-To Partner" שלנו: מבנה שמספק שותפות, תובנות וערך שמבטל חיכוך בחיפוש והופך את KiTalent לבחירה הברורה עבור ארגונים מוכווני עתיד.

למדו עוד על המתודולוגיה שלנו

Executive Search Network

Mapping and Attracting Talent Worldwide

Click on any highlighted country to explore the markets in which we recruit.

Active MarketHub Office
Browse all markets
AlbaniaAustriaBahrainBelgiumBosnia & HerzegovinaBulgariaCanadaChinaCroatiaCyprusDenmarkFinlandFranceGermanyGreeceHungaryIndiaIndonesiaIrelandIsraelItalyJapanKazakhstanKosovoKuwaitKyrgyzstanLuxembourgMalaysiaMexicoMoldovaNetherlandsNorth MacedoniaNorwayOmanPhilippinesPolandPortugalQatarRomaniaRussiaSaudi ArabiaSerbiaSlovakiaSloveniaSouth KoreaSpainSwedenSwitzerlandTaiwanThailandTurkeyUAEUnited KingdomUnited StatesVietnam

הפילוסופיה המנחה שלנו

המשימה והחזון שלנו מגדירים את המחויבות שלנו ללקוחות ולמועמדים.

המשימה שלנו

להבטיח רמת שירות גבוהה ביותר באמצעות תקשורת יעילה ושקופה בכל השלבים. אנחנו בונים קשרים אנושיים ומכבדים, מספקים מידע מדויק ומציעים משוב ישיר.

המשימה שלנו — לחרוג מעבר ל"קופסה השחורה" המסורתית ולהפוך להרחבה אמיתית של ארגוני הלקוח, שותף אסטרטגי ברכישת כישרונות, תוך הענקת תובנות, שקיפות וערך ללא תחרות.

החזון שלנו

להפוך את ה-Executive Search ממרכז עלות להשקעה אסטרטגית שמניבה יתרון מדיד. להגיע לסביבה שבה לקוחות רואים בשותפי החיפוש שלהם לא בספקנות, אלא כיועצים בלתי נחשבים שמספקים מודיעין שוק חיוני וגישה לכישרונות בלתי נגישים.

אנחנו שואפים להיות הקטליזטור שהופך את ה-Executive Search לשותפות אסטרטגית אמיתית, מניע הצלחה ארגונית ארוכת טווח, מחזק מותגי מעסיק ובונה קריירות יוצאות דופן.

הערכים המרכזיים שלנו

עקרונות אלה מנחים כל אינטראקציה ומהווים את הבסיס לגישת "Go-To Partner" שלנו.

יושרה

אתיקה מקצועית וחוויית מועמד איכותית הם בעדיפות עליונה. הבסיס האתי שלנו מבטיח אמון באמצעות שקיפות.

שקיפות

שקיפות רדיקלית לאורך כל תהליך החיפוש. נראות מלאה ללקוחות ולמועמדים מבטלת אי ודאות.

גישה ישירה

Our direct headhunting unlocks high-potential passive talent others miss. We proactively engage top talent globally.

גיוון והכלה

מחויבים למאגרי כישרונות מגוונים והזדמנויות הכלתיות ברחבי העולם. מקדמים באופן אקטיבי קבוצות שאינן מיוצגות מספיק.

מוכוונות תוצאות

מודדים הצלחה בזמני גיוס מקוצרים, שיעורי קבלה גבוהים ושימור. מחויבים לספק ערך מדיד.

תובנה אסטרטגית

מעבר למילוי משרות, אנחנו מספקים מודיעין שוק. המומחיות שלנו מיידעת אסטרטגיות כישרונות רחבות יותר של לקוחות.

ההבדל של KiTalent

מה באמת מבדיל אותנו כ-Go-To Partner ב-Executive Search.

  • מריאקטיבי לפרואקטיבי בזמן שאחרים ממפים לאחר קבלת מנדט, המיפוי המקבילי המתמשך שלנו מבטיח שכבר זיהינו מועמדים, מזרז את התהליך ומשפר את איכות הרשימה.
  • מעלות להשקעה מודל התשלום לפי ראיונות שלנו מאפשר ללקוחות להעריך את העבודה לפני התחייבות גדולה. ראו תחילה מועמדים מוסמכים ומודיעין שוק, ומזערו סיכון.
  • מעסקאות לשותפות אנחנו בונים קשרים ארוכי טווח, מספקים תמיכה לאחר גיוס, סקירות שוטפות וייעוץ אסטרטגי מעבר לחיפושים בודדים.
  • מקופסה שחורה לנראות מלאה אנחנו מבטלים את הסודיות. קבלו מיפוי מקיף, דוחות מועמדים מפורטים ועדכונים מובנים לשקיפות מלאה.
  • מכלליות למומחיות אנכית המומחיות העמוקה שלנו באנכיים מרכזיים מבטיחה הבנה של ניואנסים בדרישות ומציאת מועמדים עם הכישורים הנכונים, ההקשר הסקטוריאלי וההתאמה התרבותית.
  • From General to Vertical Expertise

    Our deep expertise across specialist functions ensures we understand nuanced requirements and find candidates with the right skills, industry context, and cultural fit.

מנחים את הנוכחות הגלובלית שלנו

הדירקטורים המנוסים שלנו מספקים מומחיות מקומית ומנחים את הגישה האסטרטגית של KiTalent באזורים מרכזיים.

Alessio Montaruli, Group CEO - Professional Executive Services - Professional Executive Services

Alessio Montaruli

Group CEO

עם למעלה מעשר שנות ניסיון ברכישת כישרונות, אלסיו פיתח רשת חזקה וזכה למוניטין של אספקת פתרונות מותאמים ואיכותיים ללקוחות ולמועמדים. אלסיו דובר 5 שפות ובעל רקע אקדמי בפילוסופיה.

Chiara Giacoletti, Associate Director, Central & Eastern Europe - Professional Executive Services - Professional Executive Services

Chiara Giacoletti

Associate Director, Central & Eastern Europe

עם בסיס אקדמי חזק בפיננסים וניהול, ושליטה באנגלית, איטלקית וצרפתית, קיארה היא חלק בלתי נפרד מ-KiTalent כבר למעלה משמונה שנים. היא שותפה בניהול המטה שלנו בטורינו ומנהלת את הנוכחות הגוברת של KiTalent באזור מרכז ומזרח אירופה.

Sonia Sarnataro, Associate Director, Southern Europe - Professional Executive Services - Professional Executive Services

Sonia Sarnataro

Associate Director, Southern Europe

דוברת אנגלית, ספרדית ואיטלקית, סוניה מביאה למעלה משבע שנות ניסיון שמניע את צמיחת KiTalent ושותפה בניהול המטה שלנו בטורינו. הרקע האקדמי שלה באסטרטגיה וניהול משלים בצורה מצוינת את תפקידה בניהול ההתרחבות של KiTalent בשוק דרום אירופה.

Katia Belous, Director (Middle East & Asia) - Professional Executive Services - Professional Executive Services

Katia Belous

Director (Middle East & Asia)

דוברת מנדרינית, אנגלית, רוסית ואיטלקית, לאחר לימודי מזרחנות, קטיה עבדה וחיה בסין, שוויץ ואיטליה, עם דגש על גיוס מנהלים בכירים בהקשר חוצה גבולות. כיום היא מנהלת את משרד אסיה שלנו באלמטי, עם מיקוד במרכז ומזרח אסיה.