High-Performance Executive Search

פגשו מועמדים מוסמכים ביותר תוך 7 ימים, לא 60.

KiTalent, formerly Talent Acquisition Partners, is the public-facing executive-search brand of Talent Acquisition Partners Group. Through four regional hubs across Europe, the Americas, the Middle East, and Asia Pacific, we combine direct headhunting, passive-market mapping, and Proof-First Search to secure qualified leaders faster and with lower execution risk.

ראו כיצד זה עובד

See the KiTalent Entity Profile for the canonical company facts, hub system, and leadership links.

אמון של 200+ ארגונים
IVECO Group BNP Paribas Generali LVMH Kering
Average partnership: 8+ שנים · NPS: 72
ללא ריטיינר מקדמי
שלמו לפי ראיונות. ראו תוצאות לפני התחייבות.
תחילת עבודה מיידית
מאגרי כישרונות שמופו מראש מבטיחים שנתחיל עם יתרון.
מומחי אנכי
יועצים מומחי סקטור, לא חוקרים כלליים.
כיסוי גלובלי
4 יבשות, 15 אזורי זמן. מיפוי מונע AI.
7-10 ימים
זמן ממוצע עד רשימת מועמדים
15 days
Avg. time to introduce the hired candidate
42%
גיוס מהיר יותר מהממוצע בתעשייה
96%
שיעור שימור שנתי
Why KiTalent

דרך טובה מהותית לגייס

בנינו מחדש את ה-Executive Search סביב ההצלחה שלכם — עם שקיפות, מהירות וגישה ל-80% מהכישרונות שאינם מחפשים עבודה באופן פעיל.

ראו תוצאות לפני התחייבות

בדקו מועמדים ומידע שוק לפני כל התחייבות כספית משמעותית.

  • ראיינו מועמדים תוך 7–10 ימים
  • שלמו לאחר שהערך הוכח
  • גישה למאגרי כישרונות שמופו מראש

הגיעו ל-80% הנסתרים

גיוס ישיר מגיע לאנשי מקצוע מובילים שאינם נמצאים בפורטלי עבודה, אך פתוחים לצעד הנכון.

  • משכו כישרונות פסיביים בעלי ערך גבוה
  • גישה אישית למנהלים בכירים
  • רשתות מועמדים אקסקלוסיביות

שקיפות מלאה

עקבו אחרי כל שלב עם עדכונים בזמן אמת, מיפוי שוק מפורט ותובנות ברורות לתהליך.

  • דוחות שבועיים על ה-pipeline
  • סקירת שוק מקיפה
  • גישה ישירה לצוות
Client Feedback

מה אומרים השותפים שלנו

★ ★ ★ ★ ★
"KiTalent's team stand out for their enthusiasm, competence, effectiveness and professionalism... They've demonstrated great ability in understanding our specific needs and proposing the best candidates."
Talent Acquisition Director
Generali Group
★ ★ ★ ★ ★
"We've created a real partnership, based on cooperation and mutual trust, clear and effective communication... They provide attentive high-quality service."
Talent Attraction Director
Bulgari (LVMH)
★ ★ ★ ★ ★
"אנשי מקצוע אמינים ודינמיים, עם רקע חזק ורשת פעילה מאוד, שמאפשרת להם לפעול במהירות ולהישאר מעודכנים במגמות השוק."
שותף לגיוס טאלנט
Zurich Insurance Group
Scope

כישרונות אסטרטגיים בכל הרמות

מ-C-Suite ועד מומחים מתמחים — אנחנו מחברים אתכם עם מנהיגים שמניעים צמיחה.

מנהיגות ובכירים

  • חברי C-Suite ודירקטוריון
  • מנהלים אזוריים וארציים
  • סגני נשיא בכירים
  • ראשי חטיבות

ניהול ומומחים בכירים

  • ראשי מחלקות ומנהלים
  • מנהלי צוותים ומנהלים בכירים
  • ראשי פרקטיקות
  • יועצים ראשיים

מומחיות מתמחה

  • מהנדסי תוכנה ואדריכלי מערכת בכירים
  • מומחי סיכונים ורגולציה
  • מנהלי השקעות ותיקים
  • מובילי טרנספורמציה דיגיטלית

שאלות נפוצות

שלושה הבדלים עיקריים: אנחנו ממפים שוקי כישרונות מראש, כך שנתחיל עם יתרון; מודל התשלום לפי ראיונות שלנו מאפשר לראות תוצאות לפני השקעה גדולה; ואנחנו משתמשים אך ורק בגיוס ישיר כדי להגיע לכישרונות פסיביים שאחרים מפספסים.

אנחנו משיגים תוצאות מצוינות בניהול בכיר, תפקידי מנהיגות ותפקידים מתמחים ביותר בכל התחומים הפונקציונליים — ממנהלים ברמת C ועד מהנדסים בכירים, ממנהלי סיכונים ועד מובילי טרנספורמציה דיגיטלית.

אנחנו פועלים ברמה גלובלית, עם חוזקות מיוחדות באירופה, המזרח התיכון, אסיה ואמריקה. היועצים שלנו מכסים מספר אזורי זמן לחיפוש בינלאומי חסר חסמים. למידע נוסף בקרו בדף יצירת הקשר שלנו.

רוב הלקוחות רואים את המועמדים הראשונים המוסמכים ביותר תוך 7–10 ימים. גישת המיפוי המקבילי שלנו מבטיחה שלעתים קרובות נזהה התאמות פוטנציאליות עוד לפני שאתם מתקשרים.

לקוחות רבים מעסיקים אותנו לפיתוח pipeline כישרונות וסקירת שוק. שירותי ייעוץ הכישרונות שלנו עוזרים להתכונן לצרכים עתידיים, תוך קבלת תובנות תחרותיות כבר היום — וחיסכון של 50% מזמן הגיוס כשמשרות נפתחות.

מוכנים למצוא את העובד המפתח הבא שלכם?

הפסיקו להיות מוגבלים למחפשי עבודה פעילים. התחילו לבנות צוותים עם הכישרונות שיגדירו את העתיד שלכם.

שלחו פניה